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中国复材全面开展考核工作
来源：CNBM 发布时间：2010-02-26
为了全面总结、科学考核、正确评价各企业领导班子、领导干部和员工2009年度工作情况、工作业绩和德才表现，充分发挥绩效管理的导向、激励、监督作用，中国复材及所属各企业最近先后开展了多个层面、不同范围、各种形式的考核工作，取得较好的成效。
为了加强对考核工作的领导，切实做好考核工作，中国复材成立了考核工作领导小组和考核办公室。2010年2月2日，中国复材召开公司本部中级管理人员2009年度绩效考核工作会议，公司考核领导小组全体成员、各企业代表、公司本部助理以上干部以及员工代表在听取中级管理人员述职后，进行了考核测评。中国复材董事长、总经理张定金在会上指出，中国复材这几年来，按照中国建材集团的整体战略部署，坚持科学发展观，做大做强主业，全面提升企业核心竞争力，又好又快地促进企业跨越式发展。2009年，中国复材主营业务收入实现20亿元，同比增长25.7%。2007-2009年3年主营业务收入复合增长率为60%，3年净利润复合增长率达100%。在中国复材取得的骄人业绩中，大家付出了辛勤的劳动，为之作出了重要的贡献。召开考核工作会议，是对以往工作的一个很好总结，也是新的一年工作的一个起点。在未来几年，中国复材将坚持环境、规模、效益并举的科学发展道路，积极实施国际化战略，2010年中国复材的生产经营目标计划实现主营业务收入25亿元。希望大家继续努力拼搏，再创辉煌。
2010年1月26日-28日，中国复材党委书记宋淑英率领考核工作组，对部分所属企业的领导班子和领导干部进行了考核。考核期间，宋淑英同志在各企业分别作了重要讲话，她首先肯定了各企业取得的突出成绩，为中国复材的快速发展，为实现中国建材的整体战略部署作出了重要贡献。随后，她希望广大干部职工同志们继续团结一致、努力拼搏、创造更加辉煌的明天，并代表中国复材党委和领导班子，向辛勤工作的各企业干部职工以及全力支持工作的职工家属，拜个早年，祝大家工作顺利、心情愉快、身体健康，家庭和睦。
