集团要闻
姚燕到咸阳院检查指导工作
来源：CNBM 发布时间：2006-09-27
9月21日，集团公司总经理姚燕到咸阳院检查指导工作，中国建材总院科技发展部部长颜碧兰一同随行。
在听取咸阳院院长李转的工作汇报后，姚燕在全体科技委员、中层干部会上作了重要讲话。她首先介绍了总院科技工作发展情况和总院的六大定位，强调了科研工作对研究院所发展的重要性，并对院所如何以国家科技大会的召开、总院的成立、“十一五”科技大发展为契机，提高科研开发能力、创新能力、自我发展能力作了重要指示。
在谈到咸阳院工作时，姚燕结合总院的发展经验提出了具体要求。一是要重点落实“十一五”期间科技规划，做好各个渠道项目申报工作，提高单位的研发能力和科技力量，进而推动行业的科技进步。二是要重视科技队伍的建设，借助国家批准的建材研究总院硕士、博士点的培养平台，有计划地做好对科技人才的培养，提高科技人员的科技水平。三是要建立用人政策，抓好人才分类培训。四是要转变观念，发挥个人主观能动性，不能遇事层层请示，首先要自己拿出办法。作为管理者要动脑筋，把自己管的事情做好、管好。
姚燕总经理的讲话，紧密结合实际，旁征博引，赢得全体参会人员的热烈反响。李转院长表示，姚总的讲话对院的科研发展、管理等具有很强的指导意义，咸阳院要坚持以建卫瓷为主营业务的发展方向，克服困难，努力把院的事业建设发展好。
在听取咸阳院院长李转的工作汇报后，姚燕在全体科技委员、中层干部会上作了重要讲话。她首先介绍了总院科技工作发展情况和总院的六大定位，强调了科研工作对研究院所发展的重要性，并对院所如何以国家科技大会的召开、总院的成立、“十一五”科技大发展为契机，提高科研开发能力、创新能力、自我发展能力作了重要指示。
在谈到咸阳院工作时，姚燕结合总院的发展经验提出了具体要求。一是要重点落实“十一五”期间科技规划，做好各个渠道项目申报工作，提高单位的研发能力和科技力量，进而推动行业的科技进步。二是要重视科技队伍的建设，借助国家批准的建材研究总院硕士、博士点的培养平台，有计划地做好对科技人才的培养，提高科技人员的科技水平。三是要建立用人政策，抓好人才分类培训。四是要转变观念，发挥个人主观能动性，不能遇事层层请示，首先要自己拿出办法。作为管理者要动脑筋，把自己管的事情做好、管好。
姚燕总经理的讲话，紧密结合实际，旁征博引，赢得全体参会人员的热烈反响。李转院长表示，姚总的讲话对院的科研发展、管理等具有很强的指导意义，咸阳院要坚持以建卫瓷为主营业务的发展方向，克服困难，努力把院的事业建设发展好。
